Administrator tələb olunur, Otel, 30-45 yaş, Təcrübəsiz
Ailevi hotele !
xadimə!
menecer!
resepşin
mudur komekçisi ! xanim tələb olunur
iş her gunde ola , bir gunden birde işləyə bilər ,part taym yarim gunde isləmək olar
maas gundelik.verilir
Xadimə tələb olunur, Aylıq ödəniş, 30-45 yaş, 1-2 illik təcrübə
Xadimə - Qabyuyan axtarişimdayiq
Elimlər tərəfdə yerləşir obyekt. Coffee yeri .
07:30-17:00 ra kimi qrafik , həftədə 1 dəfə istirahet
Maaş 500 azn ( ayliq)
Yaş həddi 45
Xadimə tələb olunur, Ayda 2 dəfə ödəniş, İstənilən yaş, 3-5 illik təcrübə
Nizami m/s-dan yuxarıda yerləşən, Caspian Plazaya yaxın olan, *6* - *ci* *Paralel* küçəsində yerləşən *The* *Casual* restorana 3-5 il Restoran təcrübəsi olan *xadimə*+ qabyuyan tələb olunur. İş yü...
Salam Ailevi restorana xadime qabyuyan teleb olunur maas gundelik 20 manat gece gunduz novbesine ciddi olanlar elaqe saxlasin 08:00 dan 18 :00 a kimi ikinci novbe 18 :00dan 02:00 a kimi
salam Xanim isciler teleb olunur xadime qab yuma isi mas gunluk 15 manat 8 saat is sati 3 nefer xadime isleyir isler olunur deyisen qrafiq var obyekt 9 de acılır kime uyxundur elaqe saxlasın .genc...
Aşbaz işi axtarıram,iş təcrübəm 20 ildən çoxdur. Rusiyanın bir neçə şəhərlərinin,restoranlarında işləmişəm.Milli mətbəx üzrə bütün sahələrdə işləyə bilərəm. Xahiş edirəm xadimə,qabyuyan maaşı təkl...
Salam Adım Şebnem 37 yaşım var özümə iş axtarıram xadimə,qabyuyan, xəstə baxicisi, Dayə fərq yoxdu gece smeni daha yaxşı olar maasi ətraflı danışaq xais edirəm fikiri ciddi olanlar narahat eləsin ç...
Administrator tələb olunur, Otel, 30-45 yaş, Təcrübəsiz
Ailevi hotele !
xadimə!
menecer!
resepşin
mudur komekçisi ! xanim tələb olunur
iş her gunde ola , bir gunden birde işləyə bilər ,part taym yarim gunde isləmək olar
maas gundelik.verilir
Bir xanım var özüne sırf qab yuma işi axtarir sırf kafe ve yaxudda çay
bir xanım var özüne sırf qab yuma işi axtarir sırf kafe ve yaxudda çay evi olsun restaranlar qetiyen narahat etmesinler eyer xadimelik olsa 30 azn yaşı 40 xaiş edirem işçiye etiyacı olan narahat et...
